Für das Amt für Gesundheit und Gefahrenabwehr, Sachgebiet Abwehrender Brandschutz, Zivil- und Katastrophenschutz, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine
Atemschutzgerätewart/-in (m/w/d) für die Atemschutzwerkstatt Wächtersbach
Aufgaben:
- Organisation und verwaltungsmäßige Abwicklung der Atemschutzwerkstatt
- Überwachung der gesetzlich fälligen TÜV-Termine und Teilewechsel (z.B.: Sprechmembran, Ausatemventilscheibe, Lungenautomatenmembran)
- Planung und Bedarfsermittlung von Ersatzbeschaffungen im Atemschutzbereich sowie deren Nachbestellung (Preisanfragen, Angebotseinholung, Abrechnung)
- Planung und Durchführung der fälligen Wartungen/Prüfungen und ggf. Instandsetzung der Atemschutzgeräte und der Chemikalienschutzanzüge unter Berücksichtigung der bestehenden Einsatzbereitschaft der im Atemschutzverbund teilnehmenden Kommunen
- Überprüfen der Zulassung von Anbau- / Einbau- und Umbauteilen an Atemschutzgeräten zur Verhinderung des Verlustes der Bauartzulassung
- Jährliche Unterweisung und Bedienung an allen Geräten (Druckluftkompressor, Flaschenfüllleiste, Prüfgeräte wie z.B. Prestor und Questor) im Bereich der Atemschutzwerkstatt
- Jährliche Unterweisungen sowie Erstellung und Fortführung von Betriebsanweisungen für die ehrenamtlichen Atemschutzgerätewarte
- Prüfen, reinigen, desinfizieren, warten, reparieren, beurteilen und dokumentieren von Atemschutzgeräten, Lungenautomaten, Atemluftflaschen, Masken sowie Chemikalienschutzanzügen der Verbundkommunen sowie des Kreiseigentums
- Erstellung und Präsentation der jährlichen Atemschutzwerkstattstatistik gegenüber den Verbundkommunen und dem Main-Kinzig-Kreis
- Erstellung von Nachweisen über die durchgeführten Arbeiten und Dokumentation
Das Stellenprofil erfordert:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Handwerksberuf sowie die aktive Mitgliedschaft in einer öffentlichen Feuerwehr
- Tauglichkeit zum Tragen von Atemschutzgeräten nach den arbeitsmedizinischen Grundsätzen G 26.3
- Abgeschlossene Ausbildung zum Atemschutzgerätewart nach Feuerwehrdienstvorschrift 2 mindestens Teil 1, möglichst Teil 2 bzw. die Bereitschaft, diesen zeitnah zu erwerben
- Gruppenführerlehrgang (F III) nach FwDV 2 oder die Bereitschaft, diesen Lehrgang zeitnah nachzuholen
- Mitwirkung bei der Gewährleistung der Tagesalarmbereitschaft der Freiwilligen Feuerwehr am Dienstort im MKK
- Gute IT-Kenntnisse
- Eine ausgeprägte Kooperationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit sowie gewissenhaftes Arbeiten
- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, das private KFZ gegen Fahrtkostenerstattung dienstlich einzusetzen
Unser Angebot:
- Unbefristete Vollzeitstelle
- Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich
- Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD
- Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse
- Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten
- Die Mitarbeit in einem engagierten Team
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kostengünstiges Jobticket, Jobrad
Ihr Kontakt:
Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen der stellvertretende Amtsleiter Herr Seitz, Telefon 06051/ 85-55201, oder die Leiterin des Kompetenzteams Personal, Frau Jongkind, Telefon 06051/ 85-11522, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: www.mkk.de
Bewerbungsfrist: 15.11.2024
Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal (karriere.mkk.de). Bewerbungen per Mail an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/101/2024 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.